人財DXコンサルタント／AIビジネスプロデューサー
専門領域
人材ビジネス、採用マーケティング、AI活用による業務効率化・集客支援
人材とAIの力で、
プロフィール概要
人材ビジネス・アウトソーシング業界で20年以上の実績を持ち、採用支援から組織開発、Web・AI活用まで幅広く経験。 大手企業の業務改善や中小企業の成長支援に加え、AIを活かしたマーケティング・集客支援など、 新しい価値創出に取り組んでいます。
キャリアストーリー
主な実績
営業・人材分野
- 新規取引先の開拓実績多数
- 既存顧客へのクロスセル・アップセルによる売上拡大
- 大手テレビ局での庶務デスク業務改善・人材採用・育成
- 中堅メーカーでの採用支援・人材派遣管理
- 都内健診専門クリニックにおける営業開拓（派遣・紹介・業務請負）
組織開発・チーム支援
- 大手テレビ局にてチームビルディングセッションを実施
- 福利厚生支援による中小企業の人材定着化を推進
データ・業務改善
- 大手旅行代理店でのデータマネジメント
- AI学習型チャットボットの導入・運用支援
- 業務効率化を目的としたAI活用の各種プロジェクト推進
Web・マーケティング
- Web制作ディレクション（建設、飲食、卸売・小売、医療機関、ガソリンスタンド等）
- Webマーケティング支援（ビジネスブログ運用、SEO記事執筆、Googleアドセンス申請サポート）
- 採用マーケティング（採用手法設計、AI活用による効率化、採用動画制作）
- 求人アピールポイントの比較検証による採用効果研究
医療・クリニック支援
- クリニック向けSNS運用チームの創設・育成・運営支援
- デジタルサイネージの開設・運用による集患支援
- ドクターネットワークを活用した医療機関向け集客マーケティング支援
コンテンツ企画・制作
- AI漫画ネットワークを活用したビジネス漫画サービスの企画
- ホワイトペーパーの企画・制作・活用（社内教育、公開セミナー、営業・研修資料など）
越境するキャリアと創造力
人材ビジネスの現場経験を土台に、「人 × 組織 × デジタル」の三軸で価値を創出。
従来型の営業・人材支援にとどまらず、AIやWebを活用した新たなビジネスモデルの開発・導入まで、
幅広い領域で成果を上げてきました。
人材派遣営業、人材エージェント、採用支援・コンサルティング、キャリアアドバイザーをはじめ、
ファイナンシャルプランニング、総務・人事、営業企画、経営企画、アウトソーシングコンサルティングまで多岐にわたる業務を担当。
個人情報管理責任者や中小企業向け福利厚生支援など、人材定着や組織強化に直結する役割も歴任。
近年はAI分野にもいち早く取り組み、プロンプトエンジニアやコンテンツクリエーター／レビュアーとして活躍しています。
提供できるサービス
人材・採用関連
- 採用戦略立案・採用マーケティング支援
- 人材派遣・人材紹介に関する営業・管理
- キャリアアドバイザー・採用コンサルティング
- 中小企業向け福利厚生制度設計・定着支援
- 求人広告・アピールポイント設計、効果検証
組織開発・業務改善
- チームビルディングセッション企画・運営
- 業務プロセス改善・アウトソーシング導入支援
- 個人情報管理・コンプライアンス体制整備
- データマネジメント・庶務業務効率化
Web・マーケティング
- Web制作ディレクション（企業サイト・採用サイトなど）
- ビジネスブログ開設・運用、SEO記事執筆
- Googleアドセンス申請サポート
- 集客・ブランディングに関するデジタルマーケティング企画
AI活用・DX支援
- AIプロンプト設計・コンテンツ制作・レビュー
- AIチャットボット導入・運用サポート
- 採用動画制作、AIを用いた業務効率化提案
- AI活用によるSNS運用、デジタルサイネージ企画
- AI漫画・コンテンツを活用した新規サービス開発
医療・クリニック向けサービス
- 集患・集客マーケティング施策立案
- ドクターネットワークを活用した広報・PR
- クリニック向けSNS運用体制の構築・人材育成
- デジタルサイネージ開設・運用支援
コンテンツ・資料制作
- ホワイトペーパーの企画・制作（社内教育、研修、営業資料など）
- ビジネス漫画・採用広報コンテンツの企画制作
- 各種マーケティング資料、研究レポート作成
成果につながる“本質的な支援”を、現場に根ざした知見と先進的なアプローチで――共に、未来をデザインします。
未来を切り拓くAI活用人材育成の伴走者として
はじめまして。AI活用人材育成コンサルタントの瀬尾と申します。
いま私たちを取り巻く環境は、人手不足の深刻化、競争激化、急速な技術革新と、待ったなしの変化の渦中にあります。
これまでの経験や勘だけでは通用しない時代。求められているのは、「AIを使いこなせる人材」と「変化を受け入れるしなやかな組織力」です。
生成AIは、もはや一部の大企業だけのものではありません。
月額数千円から導入でき、業務効率化や売上拡大に直結する即効性を持っています。
しかし、「ツールを導入しただけ」では成果は生まれません。
真に必要なのは、社員一人ひとりがAIを自分の武器として活用できるようになること。
私はその人材育成と、現場に根差した実践的な導入支援に力を注いでいます。
今まさに、動くかどうかで未来は大きく変わります。
AIを恐れるのではなく、共に学び、共に成長し、企業も人も持続的に輝ける未来を築くことが、私の使命です。
―― AIは脅威ではなく、未来を切り拓く最強の味方です。
※ 出典：各社公開情報・記事より抜粋
定型業務（データ入力・文書作成等）をAIで自動化し、最大60％の業務時間削減を実現した事例が複数報告。
出典：ai-front-trend.jp、note
生成AI活用により、年間最大576時間の業務削減を達成した導入企業の事例。
出典：株式会社エクサウィザーズ
中小企業で生成AIを導入した企業のうち、約90％が「効果を実感」と回答。
出典：コマースピック
チャットボット導入により顧客対応時間を半減、満足度も向上。
出典：note
ソフトバンクがChatGPTを試験導入。従来3時間の業務が1時間以下に短縮。
出典：株式会社ワンクルーズ
需要予測のAI導入により、売上が5倍、利益率が10倍に改善した店舗事例。
出典：NECソリューションイノベータ
AI支援コーディングにより、特定開発タスクが55.8％高速化。
出典：arXiv
クライアントの声
「当クリニックでは、AI活用と業務のDX化を推進することで、中途採用のスピードと精度を大きく高めることができました。
また、既存社員の適材適所への再配置が可能となり、組織全体の生産性が飛躍的に向上しています。
以前は人手不足や業務の煩雑さが課題でしたが、AIを取り入れることで業務負担が軽減され、スタッフ一人ひとりがより専門性を発揮できる環境が整いました。
結果として、患者さまへのサービスの質も向上し、経営面でも安定した成果につながっています。
今後もAIと人材の力を融合させ、持続的な成長を目指していきたいと考えています。」
健診クリニック役員 事務総長 様
「人材業界で長年の実務経験を持つコンサルタントとして、私たちの事業に多大な貢献をしていただきました。
派遣営業から採用支援、キャリアアドバイザー、経営企画まで幅広い経験を積み重ねてこられた方で、人材派遣業界ならではの「営業視点」と「コーディネーターの業務効率化」を的確に進めてくださったことが印象的です。
特に、新規取引先の開拓や既存顧客への提案力は群を抜いており、派遣会社にとって重要な“利益率改善”と“人材定着支援”を同時に実現してくださいました。
また、大手テレビ局での業務改善やチームビルディング、中堅メーカーやクリニックでの採用・営業支援など、現場に即した改革と成果を導いてこられた実績は信頼に値します。
さらに、近年はAI活用の知見を活かし、採用マーケティングやSNS運用、チャットボット導入支援、デジタルサイネージ活用まで幅広く対応。
従来の人材ビジネスにデジタル戦略を掛け合わせることで、私たち派遣会社の「次の成長」を見据えた示唆を数多くいただきました。
長年の人材業界で培われた経験に加え、AIやWebマーケティングを駆使した先進的なアプローチを兼ね備えた稀有な存在。
経営者として、安心して現場を任せられる心強いパートナーです。」
労働者派遣事業経営 Y 様
理念・価値観：
「現場主義 × 経営目線」人と組織の成長を支える
趣味：
ビール、温泉、手作りパン、アウトレット散策
最近ハマっていることはありますか？
AIを活用したちょっとした「遊び」です。イラストを作ってみたり、創作パンやビールのおつまみのレシピをAIに考えてもらったり。AIで何ができるのか、純粋に面白くて夢中になっています。
モットーや座右の銘はありますか？
「人は環境で変わる、環境は人で変わる」です。人材ビジネスに関わってきて、やはり環境と人の成長は表裏一体だと実感しています。
一緒に働く仲間やお客様からはどんな人と言われますか？
「話しやすい」「相談しやすい」と言われることが多いです。私自身が専門用語が苦手なので、誰かと話すときも自然と噛み砕いた言い方になります。そこを評価してもらえているのかもしれません。
自社の強みをうまく言語化できず、求人や営業資料に落とし込めません。
よくある悩みです。強みは「当たり前になりすぎて気付けない」ことが多いものです。第三者の視点から御社の特徴を整理し、求人や営業資料に落とし込むお手伝いをいたします。ホワイトペーパーや研修資料の制作支援も可能です。
AIやデジタルを使った業務改善に興味はありますが、どこから手をつけたら良いか分かりません。
多くの経営者が「AIを導入したいけどイメージがわかない」と仰います。たとえば、よくあるのは「採用ページの改善」「チャットボットによる問い合わせ対応」「SNS運用の効率化」といった小さな導入からです。段階的に取り入れることで、ムリなく成果につなげられます。
ホームページやSNSで集客したいのですが、どうしても効果が出ません。
大切なのは「誰に」「どんな価値を」届けたいかを明確にすることです。その上で、SEO記事やSNS運用、漫画、デジタルサイネージなど複数チャネルを最適化していくと、集客の効果は大きく変わります。人材・医療・小売など幅広い業界での支援実績を活かし、御社に寄り添った方法を一緒に考えていきます。
初回相談の流れは？
まずはオンラインまたはお電話にて、約30分のヒアリングを行います。御社の現状や課題を丁寧に伺い、その後、整理した課題ごとに「どのような対策が取れるのか」を具体的にご提案いたします。無理な営業は一切いたしませんので、安心してご相談ください。
費用の目安は？
案件の規模や期間に応じて個別にお見積りいたします。まずは無料の30分ヒアリングにて課題を整理し、その上で最適なプランをご提案します。ご希望に応じて「ワンデーコンサル（1日完結型のアドバイスプラン）」や「短期伴走プラン」などスポットでのご相談も可能です。
「AIやWebを活用したいけど、何から始めればいいか分からない」
そんな方のために、初回30分の無料ヒアリングを実施しています。
ご相談は無料・無理な営業は一切なし。
お気軽にご連絡ください。
※ ご相談内容は秘密厳守。人材・医療・小売など幅広い業界での支援実績があります。